Инновации рядом: завершился чемпионат по решению инженерных кейсов «CASE-IN»
+ ОТЗЫВЫ УЧАСТНИКОВ
Недавно завершился восьмой Международный инженерный чемпионат «CASE-IN», где боролись 133 команды, или 531 финалист. Участвовали школьники, студенты и молодые специалисты из 44 городов России, Беларуси и Казахстана. Выясняли, кто лучше решает реальные производственные задачи, поставленные компаниями.
На мероприятие пригласили экспертов из различных областей. В числе приглашенных экспертов был директор по развитию Центра креативных технологий «Идеальные Решения», патентовед, специалист Евразийской школы технологий творчества Александр Хребтов. Он уже не в первый раз выступает на мероприятии.
Решение инженерных кейсов по производственным задачам
Инженерные состязания собрали представителей различных компаний и госкорпораций. Так, стратегическим партнером состязаний в направлении студенческой лиги «Цифровой атом» второй год подряд стал Росатом.
Финал состязаний по решению инженерных кейсов собрал школьников, студентов и молодых специалистов топливно-энергетического и минерально-сырьевого комплексов (далее – ТЭК и МСК). Он проходил в течение двух дней, с 11 по 12 сентября 2020 года.
Онлайн-защита на оффлайн-площадке
Так как 2020 год задал тренд на проведение онлайн-мероприятий, чемпионат не стал в этом плане исключением, однако основой проведения осталась реальная площадка. Поэтому оптимальным решением стал смешанный формат.
В первый день участники защищали инженерные кейсы перед экспертным жюри, при этом модераторы со спикерами расположились в Москве на базе НИТУ «Мисис» и слушали их по онлайн-связи. Финалисты презентовали решения реальных задач производства, которые были выработаны всего за 10 дней. Российские компании представляли материалы для изучения, после чего юные инженеры тщательно их исследовали, затем разрабатывали решения.
Сессия о перспективах инженерной отрасли
Затем прошла пленарная сессия, которая собрала руководителей компаний-партнеров проведения состязаний. Тему выбрали злободневную: «Как привлечь лучших, когда мир на удалёнке». Участниками сессии стали директор Департамента государственной молодежной политики Министерства науки и высшего образования РФ Денис Аширов, замминистра энергетики РФ Антон Инюцын, замруководителя Федерального агентства по делам молодежи Андрей Платонов.
Помимо этого, в сессии приняли участие ректор НИТУ «МИСиС» Алевтина Черникова, чья площадка стала плацдармом инженерного чемпионата, а также руководитель направления по работе с партнерами АНО «Россия — страна возможностей» Антон Сериков, Президент Государственного геологического музея им. В. И. Вернадского РАН, Президент МОО «Академия горных наук» академик РАН Юрий Малышев.
Защита кейсов по направлениям
Решения кейсов в Студенческой лиге защищались по следующим направлениям отраслей: геологоразведка, горное дело, металлургия, нефтехимия, также были освещены электроэнергетика, цифровой атом и нефтегазовое дело.
Но главным событием дня, особенно для участников, стало награждение. Чемпионы получили звание лучших молодежных инженерных команд сезона «Технологическая модернизация», Кубок «CASE-IN». Не обошлось без весомых наград, которые дают молодым специалистам хорошие перспективы для дальнейшего развития.
Перспективы для финалистов
Так, HR-представители ведущих компаний ТЭК и МСК заговорили о том, чтобы предоставить студентам возможность стажировки и практики на их базе. И это неслучайно. Во второй день финала участники представляли свои резюме предполагаемым будущим работодателям. Они проходили мастер-классы, проходили виртуальные экскурсии на предприятиях, чтобы они смогли оценить рабочие условия, которые могут их ждать на производстве.
Представители высших учебных заведений, в свою очередь, говорили о поступлении в магистратуру и аспирантуру без вступительных испытаний, ведь здесь финалисты уже показали свой уровень знаний и потенциал развития. Также было озвучено, что молодые специалисты, признанные лучшими на чемпионате, могут войти в управленческий кадровый резерв своих компаний. Эксперты рассказали, что необходимо сделать, чтобы пройти практику или стажировку в их компаниях.
